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四川4166金沙登录产业有限公司关于财务专员、网络工程师等岗位的招聘公告

2023/1/19 17:53:50 来源:本站

四川4166金沙登录产业有限公司关于

财务专员、网络工程师等岗位的招聘公告


根据公司发展需要,按照公开、平等、择优原则,四川4166金沙登录产业有限公司(以下简称“4166金沙登录”)拟面向社会公开招聘财务专员、网络工程师等岗位,招聘公告如下:

一、招聘岗位及名额

财务专员1

1.职位描述:

1)负责处理公司全盘账务,编制会计凭证,核对账务;

2负责财会文件的准备、归档和保管;

3负责公司费用报销整理、凭证的装订及保管,整理会计记录资料,管理会计档案;

4负责增值税、所得税等各税种申报;

5负责对公司收入、支出及成本费用等财务核算,及对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

6负责现金及银行收付处理对账,单据审核;

7负责编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总

8负责根据相关法规以及公司内控制度,完成业务单据的审核,确保单据合规合法,符合公司内控,业务数据真实准确;

9配合内外部审计、检查等工作

10完成领导交办的其他工作。

2.资格要求:

1)年龄35周岁以下;

2本科及以上学历财会类相关专业

3具有2年及以上财务工作经历;

4熟悉财务相关操作软件;

5有初级会计师资格。

客户服务中心综合岗2

1.职位描述:

1)负责公司客户机柜工单收录

2负责每月房屋租赁费用计算

3负责每月客户电能费用计算、统计及核查

4负责联系客户,积极协调解决客户问题

5负责客户资料的更新、收集、整理及归档;

6负责起草公文、会议纪要、工作报告等相关文件的报送;

7)负责客户接待及管理工作

8)负责参与系统异常分析诊断、系统性能调优工作

9负责数据机楼人员进出及物品进出管理

10负责协调机楼日常保洁及机房保洁;

11负责客户流程管理、复核及审批工作;

12做好客户信息保密工作。

2.资格要求: 

1年龄35周岁(含)以下;

2)大学本科及以上学历,电子商务、市场营销等相关文科专业;

3)有相关客户服务、项目售前售后行业经验者优先;

4)能熟练操作Office、WPS等相关办公软件;

5)具有良好的客户沟通协调能力及应变能力、工作责任心强、良好的服务意识;

6)具有普通话二乙及以上证书。

(三)质量管理部质量监督专员:1名

1.职位描述:

1)负责数据机楼日常巡查工作,并做好巡查记录;

2)参与安全生产事故调查及处理工作;

3)负责公司内部安全工作落实情况检查,及时督促相关部门进行问题整改;

4)熟练掌握数据中心相关设施,监督设备安全操作,确保设备安全运行,根据设备状态提出设备检修要求;

5)负责推动安全工作的落实;

6)负责联合相关部门进行安全检查;

7)负责召开质量监督例会,编制质量监督动态;

8)完成领导交办的其他工作。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)安全技术与管理、安全生产监测监控、企业生产管理等相关管理类专业安全技术与管理、安全生产监测监控、企业生产管理等相关管理类专业;

3)具备3年以上安全生产管理工作经验;

4)具备工程师或注册安全工程师及以上资格者优先;

5)能熟练操作Office、WPS等相关办公软件;

6)熟悉安全管理体系,具有较强的组织能力,善于沟通协调,能发现并督促解决安全生产各类问题;

7)熟悉数据中心相关设施,对数据中心运营有一定了解,能够监督设备安全操作,确保设备安全运行,根据设备状态提出设备检修要求。

(四)资产管理部资产管理专员:1名

1.职位描述:

1)负责修订、完善公司的资产管理规章制度,并组织实施;

2)负责公司资产的定期清点、盘点工作,并对公司资产清查、盘点工作进行抽查和监督;

4)负责固定资产核算工作,定期反映国有资产增减变动情况和资产原值、净值、折旧情况,按期完成资产报表;

5)负责公司资产管理的基础工作,做好资产管理统计指标分析,年终提出资产管理分析报告;

6)对报废资产及时组织验收、回收处理,并对待报废固定资产的处理进行监督指导;

7)完成上级委派的其他工作,把资产管理责任落实到人;

8)对在建项目资产进行管理,对在建项目施工质量进行把控。

2.资格要求:

1)大学专科及以上学历;

2)具有3年以上企事业单位固定资产管理、公司库存物资资产管理、财务审计、IT资产管理、数据资源管理等一项或多项相关从业经验;

3)3年及以上在行政机关、企事业单位办公室从事财务类、综合类相关工作经验;

4)熟悉数据中心相关设施,对数据中心运营有一定了解,能够监督设备安全操作,确保设备安全运行,根据设备状态提出设备检修要求;

5)具备数据中心相关设备生命周期管理相关知识;

6)具有良好的沟通协调能力、工作责任心强、做事认真仔细,有较强的抗压能力;

7)能熟练操作Office、WPS、财务及资产管理相关办公软件;

8)具有一定项目管理经验,能够统筹、管理物资调拨,对在建项目施工质量进行把控,安全操作、规范施工;

9)年龄40周岁(含)以下。

(五)网络工程师:2名

1.职位描述

1)依据项目技术方案,进行项目的硬件集成环境搭建、设备调试;

2)负责路由器、交换机、VPN、防火墙等设备安全及调试;

3)负责项目网络环境的管理、配置、排障和维护;

4)负责网络设计与优化,编写网络容灾备份方案;

5)负责系统网络的拓扑图的建立和完善,并做好系统路由的解析和资料的整理;

6)负责对网络障碍的分析,及时处理和解决网络中出现的问题。

 2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,计算机、网络等专业;

3)对IDC运维、服务器、网络设备有一定认识;

4)具备CCNA/H3CNA证书或CCNP/H3CNE相关技能水平;

5)工作态度认真、细致、负责;

6)要求具有较高的风险意识,较强的执行力,能承受较的工作压力;

7)具有IDC运维或大型网络建设、维护经验者优先。

(六)售前工程师:1名

1.职位描述:

1)参与公司项目的售前咨询、技术方案以及招投标、项目申报等工作;

2)与合作方、供应商进行技术沟通和支撑,编制行业应用解决方案以及具体落地实施建设方案;

3)参与数据中心、数字城市、云计算等信息经济产业,提供解决方案设计、技术方案编制;

4)负责公司技术创新工作,组织和制定公司技术发展规划,组织技术支持工作;

5)负责项目实施、项目相关报告的撰写与提交,项目的正常进行、计划、管理、维护和应急工作。

 2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,计算机网络、信息安全、通信等相关专业;

3)具有IT售前技术支持工作经历3年及以上;熟悉计算机系统总体架构、熟悉主流网络及软件系统的相关知识,具有大型系统集成项目的设计、实施经历;

4)具有系统方案设计、招投标文件编制经历;

5)持有信息系统项目管理中级及以上证书者优先。

(七)IT助理文员:1名

1.职位描述:

1)负责公文、会议纪要、工作报告等起草及信息报送工作;

2)相关资料的整理、归档、登记;

3)本部门年采购计划及预算费用编制;

4)接待客户及接听客户电话;

5)完成其他部门交办的协同工作,协助本部门完成后勤保障工作;

6)协助售前工程师完成招投标、项目方案、项目申报等工作。

 2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)全日制本科及以上学历;

3)具有IT项目资料管理相关工作经验;

4)具备一定IT认识,熟练掌握基础办公软件,责任心强,具备良好的职业素养;

5)具备物资保管专业知识和技能及物料采购计划及预算费用编制能力;

6)熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力。

(八)巡检组员:3名

    1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查工作,简易维护及应急操作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及时汇报并记录;

2)按照安全规程、操作规程进行设备系统的日常巡检和操作;

3)7*24小时的巡检值班和热线电话的受理,认真完整地填写系统运行日志;

4)相关巡检工作的文件收发登记和归档;

5)配合并参与各种设备的测试演练工作等。

2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,机电、自动化、制冷等相关专业;

3)有运行或维护相关工作1年以上经验优先;

4)接受倒班制,有责任心和团队工作精神;

5)至少持有一张有效的高低压操作证或电工等级证(中级或以上)或空调操作证或助理工程师证。

(九)弱电技术员:1名

1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查工作及应急操作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及时汇报并记录;

2)负责数据中心弱电系统设备管理与维护,可对数据中心弱电相关设备故障情况进行排查、分析、临时处理;

3)负责开展数据中心网络、电话、BA、电能管理系统等弱电系统的日常维护;

4)负责配合工程师做好弱电相关运行方案、计划、运行规程、操作规程等的拟制及现场技术支持。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)通信、电子、计算机、机电等相关专业,大专及以上学历;

3)有运营商弱电工作经验优先;

4)会网路基础,具备弱电系统网络设施运维工作经验优先;                                           

5)至少持有一张有效的高低压操作证或电工等级证(中级或以上)操作证;

6)具备较强的责任心、上进心和团队工作精神。

(十)暖通技术员:2名

1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查、监督、应急操作等工作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及协调处理;

2)负责数据中心内冷水机组、精密空调、给排水、管道门等暖通系统设备管理与维护,对数据中心暖通相关设备故障情况进行排查、分析、应急处置等;

3)负责暖通设备维护保养,完善与本专业相关的管理制度、标准操作手册 SOP 、维护操作 MOP 和应急预案等,做好相关计划的实现、控制及优化工作;

4)负责暖通系统相关文档的管理及运维工具的管理和检验;

5)负责暖通设备维护、检修等组织措施和技术措施落实与监督。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,机电、自动化、制冷等相关专业,具有实际暖通及机电设备运维相关工作经验,熟悉冷水机组和空调等系统日常维护优先;

3)至少持有一张有效的高低压操作证或维修电工等级证(中级或以上)或空调操作证等;

4)具备较强的责任心、上进心和团队工作精神。

(十一)电气技术员:2名

1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查工作及应急操作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及时汇报并记录;

2)负责数据中心电气系统设备管理与维护,可对数据中心电气相关设备故障情况进行排查、分析、临时处理;

3)负责各种设备技术资料的收集、整理,建立健全技术挡案和设目录台帐;

4)协助电气工程师编制电气专业培训材料、技术材料、方案、文档等;

5)负责电气设备维护、检修等组织措施和技术措施落实等。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,机电、自动化、制冷等相关专业,具有实际机电设备运维工作经验,熟悉电气等系统日常维护优先;

3)至少持有一张有效的高低压操作证、维修电工等级证(中级或以上);

4)具备较强的责任心、上进心和团队工作精神。

(十二)暖通工程师:1名

1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查、监督、应急操作等工作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及协调处理;

2)负责数据中心内冷水机组、精密空调、给排水、管道门等暖通系统设备管理与维护,对数据中心暖通相关设备故障情况进行排查、分析、应急处置等;

3)负责暖通设备维护保养计划,完善与本专业相关的管理制度、标准操作手册 SOP 、维护操作 MOP 和应急预案等,做好相关计划的实现、控制及优化工作;

4)负责暖通系统相关文档的管理及运维工具的管理和检验;

5)负责暖通设备维护、检修等组织措施和技术措施落实与监督。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,暖通及机电等相关专业,暖通设备运行维护2年以上相关工作经验,持有暖通中级工程师证或注册暖通工程师优先;

3)至少持有一张有效的空调操作相关证书;

4)具备运维操作人员组织协调、团队管理的能力、具备独立判断暖通系统故障的能力并指导团队的能力。

(十三)电气工程师:1名

1.职位描述:

1)负责数据中心电气、暖通、机房等设备设施巡回检查、监督、应急操作等工作,随时监控巡查机房运行环境和IT设备的运行情况,发现问题及协调处理;

2)负责数据中心电气系统设备管理与维护,对电气相关设备故障情况进行排查、分析、应急处置等;

3)负责电气设备技术资料的收集、整理、管理,建立健全技术挡案和设目录台帐,完善与本专业相关的管理制度、标准操作手册SOP、维护操作MOP和应急预案等,做好相关计划的实现、控制及优化工作;

4)负责电气专业培训材料、技术材料、方案等的拟制;

5)负责电气设备维护、检修等组织措施和技术措施落实与监督。

2.资格要求:

1)年龄40周岁(含)以下;

2)大专及以上学历,机电、自动化、制冷等相关专业,电气设备运行维护2年以上相关工作经验,具有电气中级工程师证或注册电气工程师优先;

3)至少持有一张有效的高低压操作证、维修电工等级证(中级或以上);

4)具备运维操作人员组织协调、团队管理的能力、具备独立判断电气系统故障的能力并指导团队的能力。

(十四)营销专员:2名

1.职位描述:

1)负责公司品牌和业务的宣传和推广;

2)负责反馈客户需求,维护管理客户关系及客户间的战略合作计划;

3)开拓新市场,发展新客户,完成营销指标;

4)协助上级管理、协调市场信息,跟踪各项营销计划的执行;

5)负责公司客户的市场调研活动;

6)收集市场同行业信息,参与策划有关活动;

7)完成领导交办的其他工作。

2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)本科及以上学历,专业不限;

3)优秀的沟通能力,富有开拓创新意识,具有吃苦耐劳的精神;

4)思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神;

5)1年以上同行业同等职位工作经验;

(6)能熟练操作Office、WPS等相关办公软件。

(十五)营销主管:1名

1.职位描述:

1)负责规划和拓展市场渠道,实现公司整体的市场拓展目标;

2)负责市场营销活动的策划、创意及执行等;

3)负责开拓、维护管理客户资源,挖掘和推进商机;

4)负责安排部门定期培训、学习,制定部门员工业务提升计划并落实监督执行;

5)收集和分析运营、活动、市场等相关数据,定期反馈最新信息;

6)完成领导交办的其他工作。

2.资格要求:

1)年龄35周岁(含)以下;

2)本科及以上学历,专业不限;

3)优秀的沟通能力,富有开拓创新意识,具吃苦耐劳的精神;

4)思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神;

5)3年以上同行业同等职位工作经验;

6)能熟练操作Office、WPS等相关办公软件。

二、报名方法

请将简历、学历学位证书及专业职称等相关证明材料投递至邮箱:lisiyu@scstsj.com